
阅积跬步 · 行至千里



#17 第十七章
太上,下知有之。
其次,亲而誉之。
其次,畏之。
其次,侮之。
信不足焉,有不信焉。
悠兮其贵言。
功成事遂,百姓皆谓“我自然”。
第十七章讲领导者的层次与境界,无论是士还是王,做到最好的程度是什么样的。

太上,下知有之。
最有领导智慧的叫“太上”,下面的人只知道有这个人。上无为而下有为,一切顺理成章。
太上:水平最高的。
太,比“大”多一点,更有力量,更强一点。但是,这一点放在下面才能称其为太,善于处下才能真正居上。
下知有之:下面的人只知道有你这个人,因为你不是什么事都管,你不穿越自己的边界,你只做好你那个位置该做的事情,你不是什么事都插手。
“下知有之”就是道家讲的无为而治。该为的为,不该为的不为。领导在不在都一样,规则制度已经制定好了,一切顺理成章。
为之于未有,
治之于未乱。
——第六十四章
不能等事情发生才仓促应付,做事情有预见性,未雨绸缪。真正乱起来了,治起来就麻烦了。
凡事预则立,不预则废。
——《礼记·中庸》
千丈之堤,以蝼蚁之穴溃;
百尺之室,以突隙之烟焚。
——《韩非子·喻老》
成语千里之堤,溃于蚁穴的由来。

其次,亲而誉之。
第二等的有为担当,下面的人喜欢他、赞誉他。
身先士卒,对大家好,得到大家的赞颂。已经很难得,但也只被道家认为在第二层,因为精力分散了,不该为的为了,该为的反而没有时间精力了。
并且,夜以继日,废寝忘食,很容易让自己鞠躬尽瘁。

其次,畏之。
第三等的是严厉严酷,大家害怕他。
用权力制定严刑重罚,无论是否合理,只一味地高压,让大家害怕。

其次,侮之。
最差的领导者,最终下面的人一起反对他、羞辱他。

信不足焉,有不信焉。悠兮其贵言。
领导者要用人不疑,疑人不用。自己做得很轻松,也很少发号施令。

功成事遂,百姓皆谓“我自然”。
事业做成了,像道一样把自己隐于功劳的背后,百姓都说是我们一起同心协力,一起把事业做成的。
百姓都说是我自然而然把这事情做成的,是我们的功劳,不是你指导的结果,不是你干预的结果。太妙了!
为而弗恃,功成而弗居。
夫唯弗居,是以不去。
——第二章
吾不敢为主而为客,
不敢进寸而退尺。
——第六十九章
以退为进。
领导者不单指国家、单位,也可指一个家庭、一个班级。可以思考:如何做到百姓皆谓“我自然”。
读书是世上第一件大好事
我们以为自己看到的是天下,其实我们只是“井底之蛙”。
要从井底爬出来,唯有读书,才能看到真正的天下。
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